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Snow Sweet Snow对工资闹剧的评论

  奖金池的大小与团队地位和评论薪水之间的矛盾引发了社区中关于奖金是否公平的讨论。 在某些人的眼中,这些评论很幸运,可以通过“爱好”获得报酬。 许多人还给出了其所在国家的平均小时工资,并以此为据称,他们的收入远低于他们为一个艰难的日子而上课所能找到的水平。 也有人说这是不公平的。 您无法将其作为评论与将砖块移动到施工现场进行比较。 但是,不管您如何讨论,人们之间的共识是:在这种竞争带来的创收背景下,这个工资有点令人尴尬地低了。 。

  接下来发生的事情震惊了所有人,直接将这场讨论变成对丑闻的批评。 比赛的数据合作伙伴GRID Esports的人才经理Kieran Cullinan在评论的Discord频道上威胁评论员:“对于在小组之外分享SSS(Snow Sweet Snow)评论费的任何人,我建议您阅读 与我们签约。 第6.1条。 标题为机密数据保护。 如果我再听到任何有关此事的消息,我会立即解雇你。“

  这种威胁很快就暴露了,你给自由职业者低薪。这是一回事,但威胁到这些又是另一回事。 殴打者会提起法律诉讼,这对Snow Sweet Snow品牌本身产生了影响。您这样做的动机是完全透明的:如果评论员讨论这笔低薪水,赞助商就会来问:“我在哪里? 坦率地说,我还是担心自己掏腰包的好处会减少。

  Huthaifa Khan是一名软件顾问。 他的专业还包括帮助客户准备合同。 关于这一点,他在推特上说:“我阅读了这些解释所签署的合同。它们的工作是按照德国法律进行的。组织者没有资格剥夺公认的讨论自己的工资的权利。” 同时,他补充说,库里南提到的条款甚至没有提到工资必须保密。

  GRID的运营负责人Radko Dimitov急忙发送了一封内部电子邮件,以平息这些评论员的焦虑:

  我们也想承认当时的Kieran是这种行为 可能是由于他的压力。虽然我们已经说过了,但这并不意味着这可以成为他这样交流的借口。要明确,您可以自由地讨论自己的薪水,这是不对的 。您当前的工作环境和就业构成任何风险。凯兰(Keiran)提及的条款和条件不禁止您以任何方式讨论此事。

  如果您对此事有任何疑问或想法,我们 非常开放真诚的与您联系,我们再次真诚的对您的任何歉意 卢布,这可能会导致您死亡。”

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